工资卡余额是遗产吗

1.工资卡余额属于遗产，因其是个人通过合法劳动等途径获得的收入，在自然人死亡时作为遗留的个人合法财产，符合遗产构成要件。当自然人去世，其工资卡余额可由继承人依法继承。
2.关于继承方式：
-若有遗嘱，按遗嘱继承或遗赠办理。遗嘱体现了被继承人对财产分配的意愿，应尊重其安排进行遗产处理。
-若存在遗赠扶养协议，按协议办理。这是被继承人与扶养人达成的协议，保障了扶养人的权益，也确保被继承人能得到照顾。
-若既无遗嘱也无遗赠扶养协议，则按法定继承办理，由法定继承人继承工资卡余额。法定继承有明确的顺序和份额规定，能保障继承人的合法权益。
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法律分析：
（1）工资卡余额满足遗产定义，即自然人死亡时遗留的个人合法财产。因其是个人通过合法劳动等途径获取的收入，存储于工资卡内，死亡时便成为遗留财产。
（2）当自然人去世，其工资卡余额能被继承人依法继承。继承方式多样，若有遗嘱，按照遗嘱继承或者遗赠规则办理。
（3）存在遗赠扶养协议的，需按照协议规定处理。
（4）若既无遗嘱也无遗赠扶养协议，则依据法定继承进行，由法定继承人继承工资卡余额。

提醒：
继承工资卡余额需按法定程序进行，不同情况处理方式有别，建议咨询以获取具体分析。
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（一）确认工资卡余额是否为遗产，需查看资金来源是否合法，若合法则属于遗产范畴。
（二）若要继承工资卡余额，先确定是否存在遗嘱或遗赠扶养协议。若有遗嘱，按照遗嘱指定的方式和继承人继承；若有遗赠扶养协议，按协议规定执行。
（三）若既无遗嘱也无遗赠扶养协议，按照法定继承办理，法定继承人依法继承工资卡余额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十三条规定，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。
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1.工资卡余额算遗产，遗产指自然人死亡时留下的个人合法财产。工资卡余额是个人合法收入，存于卡内，人去世后就成遗留财产，来源合法便符合遗产要件。
2.自然人去世，工资卡余额可由继承人依法继承。继承开始，有遗嘱按遗嘱或遗赠处理，有遗赠扶养协议按协议处理，都没有则按法定继承，由法定继承人继承余额。
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结论：
工资卡余额属于遗产，自然人去世后其工资卡余额可由继承人依法继承。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。工资卡余额是个人通过合法劳动等途径获得的收入，存于工资卡中，在个人死亡时便成为遗留的个人财产，只要来源合法，就符合遗产构成要件。继承开始后，有遗嘱的按遗嘱继承或遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按协议办理；两者都没有的，则按法定继承办理，由法定继承人继承工资卡余额。如果在遗产继承方面存在疑问，建议向专业法律人士咨询，以确保自身权益得到合法保障。